医院管理
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医院管理：医护人员积极性需要你来掌握！
医院和医护人员建立长期稳定的雇佣关系确实是非常困难的，因为医护人员有时也会很脆弱。尤其是处在医患关系紧张的时刻，甚至是以暴...
2017-01-22 00:02:48 -
建立培训机制，强化制度管理的三个建议
通过对管理人员的培训需求调查，结合医院实际制定了医院管理人员培训计划、制度以及考核办法，并加以落实，坚持业务干部和党政管理...
2017-01-20 22:36:01 -
医院管理中的新员工培训
新员工作为公司建立的基础和正常运营的必要因素，管理者应当学会正确的培训他们和引导他们，从最初的起步开始进行有效管理，后期的...
2017-01-19 21:48:25 -
如何做一个有高端的医院管理者
很多人都希望要做一个管理者，而不希望被人领导。其实，管理者固然要有能力，能被人领导也是不容易。而作为一名管理者，也有其管理...
2017-01-16 19:30:16 -
医院boss的“用人法则”
好的管理，不要害怕员工离开；负面的员工不换掉，弊大于利；状态不好的员工不空出来，状态好的员工就无法进来。员工是越换越优秀！...
2017-01-15 20:15:12 -
院长的日记，看完哭了！
最近，在全国各地和全国性媒体上，医患老是上头条：出了不良事件后，患者家属行为过激，医务人员被殴打，医院被围攻，政府部门不作...
2017-01-14 18:21:26 -
不吃全鱼，不仅是经商之道，也是医院管理之道！
先讲个故事，这个故事小编我看了好多次，它深深的影响了我，今天让小编我来给你讲讲为什么经商之道也是适合医院管理的。...
2017-01-11 15:54:11 -
新形势下医院院长应具备的素质（下）
自信是一种吸引力。面对一位有足够自信的院长，别人会放弃了他们那游移不定的意见来附和他；自信也是一种说服力。在一开始时，看来...
2017-01-09 11:53:15 -
新形势下医院院长应具备的素质（上）
随着当年医疗卫生体制的不断改革深化，也随着医学模式的转变、科技的发展，现代医院管理的内涵发生了很大变化。在这场变革中，医院...
2017-01-08 14:58:01
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