去国外当医师真的好吗？

　　当前，由于国内医患关系紧张，不少医生都认为如果能有机会出国当医生那该多好！事实如何呢？据报道，澳大利亚堪培拉华人医生王先生是一名神经科专家，为了响应澳洲政府的号召他多年前来到这个国家来填补神经科医生短缺。然而他却一直干着低收入的老年护理工作，因为当地的医院管理更倾向于本地人。因此，他和首都领地政府打起了官司。

　　王医生2001年来到澳洲，拥有神经学硕士学位，曾担任天津知名医科大学神经学系主任。当时他是从中国派来进行医学研究，但之后他在澳洲认识了妻子并组建家庭。他随后便想重新开始从事临床工作，但他的朋友告诉他，在澳洲海外学医的人很难找到工作。

　　但是在随后的临床资格考试中他考的分数很高，并且获得了资格证书。按照规定，他必须进行1年的实习后才可以正式上岗，但是实习申请一次次的被驳回。

　　尽管过去有着丰富的经验，但王医生依然得不到在当地医院培训实习的机会，他因此指责首都领地的政策是基于对他种族的歧视。

　　
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　　在澳洲的各州及领地，实施的都是本地毕业生优先获得医科实习机会的政策，理由是本地的医科生是根据澳洲医疗系统的特点接受的培训，而且意味着政府的医疗教育拨款能得到好的“投资回报率”.无论王医生的学历多高、经验多丰富，但在等待实习机会时都要排在成绩差的本地医科生后面，理由无他，就是因为“他出生于中国并在其祖国受教育”,因此仲裁庭裁定政府的政策是对王医生的间接歧视。

　　事实上，种族歧视在海外很常见，即便是在华人总数已超过450万的美国。对华裔来说，子女想就读国外名校要面临“种族配额”带来的不公平，就业时会无奈地面对“竹子天花板”,更有甚者，美国的一些机构会把华裔列为优先排查对象，为此产生不少“间谍冤案”.随着美国大选的白热化，“华裔应积极参政”的呼声在美国华裔中再度出现，并被看成是维护自身利益的根本之道！