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医院业务范畴

  • 揭开DRG/DIP点值下降真相

    揭开DRG/DIP点值下降真相

    在现代医疗体系中,DRG(诊断相关组)和DIP(单病种支付)是重要的医保支付方式。然而,近年来关于DRG/DIP点值下降的问题引发了广泛关注...

    2024-08-05 17:42:23
  • 医院品牌从医院沟通开始

    医院品牌从医院沟通开始

    近年来,医疗行业竞争愈发激烈,患者对医疗服务的期望值不断提高。在这样的背景下, 医院品牌的建设不仅仅依赖于医疗技术和设施的提...

    2024-08-05 17:26:30
  • 从0到N:DRG/DIP模式下的绩效与医院年薪制

    从0到N:DRG/DIP模式下的绩效与医院年薪制

    在中国医疗改革不断深入的背景下,DRG(疾病诊断相关分组)和DIP(分值付费)模式逐渐成为医院绩效管理的重要手段。 霍尔斯医疗第四代...

    2024-08-02 18:27:18
  • 探索6轮驱动模型的应用与成效

    探索6轮驱动模型的应用与成效

    在现代医院管理中,如何实现全面、持续的改进是一个关键挑战。随着医疗行业的不断发展,医院面临的外部压力和内部需求日益增多。为...

    2024-08-01 18:51:15
  • 战略经营管理项目为医院带来实质性改变

    战略经营管理项目为医院带来实质性改变

    在当今医疗环境中,医院面临的挑战不仅仅是技术和医疗质量的提升,更是如何在激烈的市场竞争中保持自身的可持续发展 。医院战略经营...

    2024-08-01 18:47:42
  • 高效低成本的医院绩效管理之路

    高效低成本的医院绩效管理之路

    在当前医疗环境下,医院面临的管理和运营挑战日益增多。尤其是在预算紧张和成本控制要求日益严格的情况下,传统的咨询服务项目由于...

    2024-08-01 18:40:05
  • 医院新绩效年薪制设计实施

    医院新绩效年薪制设计实施

    在现代医疗管理中,医院的绩效主导的年薪制已经成为一种趋势。它不仅仅是一个简单的薪酬体系,而是一个综合的管理工具,旨在通过绩...

    2024-07-31 18:45:51
  • 医院绩效管理迈入陪跑时代

    医院绩效管理迈入陪跑时代

    现 代医院管理中,绩效考核已经成为了衡量医院和员工表现的关键工具。然而,传统的绩效体系往往被诟病为僵虫绩效,难以激发员工的积...

    2024-07-31 18:44:12
  • 公立医院内控建设的关键策略揭秘

    公立医院内控建设的关键策略揭秘

    近期,财政部等四部门印发了 《关于进一步加强公立医院内部控制建设的指导意见》 (以下简称《指导意见》)。 该文件强调了公立医院...

    2024-07-31 18:41:38

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