民营医院的成长，需要良好的环境

　　国务院近日部署促进社会办医健康发展工作，表示将进一步降低社会办医的门槛。 目前，我国民办医卫机构数量已接近全国医卫机构总量的一半。然而，在一些地方，民营医院依然举步维艰。当地政府部门嘴里表示重视发展民营医院，心里仍抱着怀疑和防范的态度，设置

　　

　　国务院近日部署促进社会办医健康发展工作，表示将进一步降低社会办医的门槛。

　　

 

　　目前，我国民办医卫机构数量已接近全国医卫机构总量的一半。然而，在一些地方，民营医院依然举步维艰。当地政府部门嘴里表示重视发展民营医院，心里仍抱着怀疑和防范的态度，设置种种“玻璃门”和“弹簧门”.比如，对社会资本进入医疗领域进行床位规模等前置审批。再如，民营医院医护人员职称评定、从事科研项目不能与公立医院享受同等待遇。这事关医护人员的切身利益，这样民营医院就难以吸引到人才，加剧了它们生存和发展的困难。

　　

　　与公办医院比，民营医院具有机制灵活、创新动力和应变能力更强等优势。由于政府财力有限，随着经济社会的发展，人口的继续增加，单靠公立医疗资源，已难以满足百姓多层次、多样化的健康需求。在市场经济条件下，市场在资源配置中起着决定性作用，但政府也应当更好地发挥作用，更加科学地规划、更加合理地配置医疗卫生资源，引导社会资本更多地投向公办医疗机构目前还难以供应的领域。

　　

　　为此，有关部门需要切实改变观念，拿出实际行动，在严格监管的同时，积极扶持民营医院，为它们的发展壮大创造公正、宽松、良好的外部环境，鼓励民营医院优先发展特色专科以及当地群众急需而公办医院供应能力有限的服务，推动民营医院和公办医院良性竞争、相互促进，使民营医院成为推动医改的重要力量和医疗服务市场的重要补充，形成布局合理、分工合作的多元化办医格局，有效满足群众不断增长的医疗需求。